Auxiliaire de puériculture H/F

Être au cœur du quotidien des enfants

Chez Babilou, nous considérons que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines).

La micro-crèche Babilou Lyon Tronchet est située au cœur du 6ᵉ arrondissement de Lyon, dans un quartier résidentiel à proximité du Parc de la Tête d’Or. Elle est facilement accessible grâce à la ligne A du métro, avec un arrêt proche à Masséna.

Les principaux axes et projets pédagogiques de la crèche s’articulent autour de plusieurs valeurs :
• favoriser l’autonomie de l’enfant : mise en place de temps de repas en self-service, accompagnement au brossage de dents, au lavage des mains et aux gestes du quotidien,
• soutenir le développement psycho-affectif : verbalisation, accompagnement des émotions et réponses adaptées aux besoins affectifs de chaque enfant,
• éveil à la nature : grâce au pôle nature, les enfants prennent soin de véritables plantes et découvrent le vivant à travers des expériences concrètes,
• accompagnement à la parentalité : tout au long de l’année, l’équipe soutient les familles via des temps d’échanges, des rendez-vous et des orientations si nécessaire, en lien avec la psychologue et la RSAI,
• l’éveil aux langues étrangères (portugais, arabe, anglais et ukrainien), favorisant l’ouverture culturelle et la découverte de nouvelles sonorités.

CDI à pourvoir en mi-temps, 17,5/semaine soit 3,5h tous les jours, rémunération à partir de 1950€ bruts.

Votre quotidien :

• Accompagner les enfants dans les soins et les temps clés
• Veiller à leur sécurité physique et affective
• Observer pour comprendre leurs besoins
• Participer à leur éveil avec des activités adaptées
• Contribuer à l’organisation de la section et au travail d’équipe

L’observation est au cœur de nos pratiques pour ajuster au mieux l’accompagnement de chaque enfant.

Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer

Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences.

Dès votre arrivée, vous bénéficiez :

• d’un parcours d’intégration structuré,
• de journées d’intégration avant votre prise de poste,
• d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,
• de formations régulières tout au long de l’année,
• et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.

Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles.

Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience.

L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement.

Votre profil :
Titulaire du DEAP, vous souhaitez rejoindre un environnement centré sur le bien-être et l’épanouissement de l’enfant.

Avantages

- Tickets Restaurant

- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté

- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)

- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)

- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).

- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite

- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)

- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)

- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Un échange téléphonique avec l’équipe RH.
• Un entretien avec votre futur manager.
• Bienvenue chez Babilou !