Nhân viên Kinh doanh (Cross selling) - Tư vấn giải pháp Phần mềm Kế toán MISA

Nơi làm việc

Hình thức

Toàn thời gian

Mức lương

Từ 15.000.000 VND đến 20.000.000 VND

Hạn chót nhận hồ sơ

30/06/2026

Tập đoàn MISA, thành lập năm 1994, là doanh nghiệp CNTT với hơn 500.000 khách hàng đơn vị, tổ chức (trong đó: 44.500 đơn vị HCSN và 20.000 cơ sở giáo dục trên toàn quốc) và gần 3,5 triệu cá nhân, hiện diện tại 22 quốc gia. MISA tiên phong phát triển Agentic AI và nền tảng AIaaS, cung cấp giải pháp số hóa cho doanh nghiệp, hộ kinh doanh và chính phủ giúp tối ưu vận hành, nâng cao hiệu quả và giảm tải thủ công cho tổ chức. Sứ mệnh của MISA là đồng hành cùng chính phủ, doanh nghiệp và cá nhân trong hành trình chuyển đổi số, khẳng định vị thế công nghệ Việt Nam trên quốc tế.

Mô tả công việc

Công việc của Nhân viên kinh doanh - Tư vấn chuyển đổi giải pháp phần mềm Kế toán MISA sẽ làm gì?

• Tiếp nhận khách hàng tiềm năng là Doanh nghiệp đang sử dụng Phần mềm của MISA thông qua điện thoại, email, Mạng xã hội, Hội thảo,...
• Demo online/trực tiếp và tư vấn giải pháp phù hợp cho khách hàng
• Báo giá, đàm phán và thống nhất phương án triển khai với khách hàng

Giới thiệu về sản phẩm:

• Phần mềm kế toán MISA là giải pháp kế toán được tin dùng và phổ biến nhất tại Việt Nam, giúp doanh nghiệp kết nối với hệ thống ngân hàng, thuế, hoá đơn điện tử,...

Đối tượng khách hàng: Giám đốc, Trưởng phòng kế toán,... tại doanh nghiệp quy mô Nhỏ

Yêu cầu công việc

• Độ tuổi: 21 đến 28 tuổi
• Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên các chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Kế toán, Kiểm toán, Tài chính, Ngân hàng (Ứng viên chờ bằng có thể ứng tuyển)
• Ứng viên có kinh nghiệm kinh doanh sẽ là 1 lợi thế, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo
• Tự tin về khả năng giao tiếp, đàm phán thương lượng

Quyền lợi

1. Thu nhập hấp dẫn, đánh giá dựa trên hiệu quả công việc:

• Lương cứng khởi điểm 7.000.000 - 9.000.000 VNĐ + thưởng doanh số + phụ cấp
• Thu nhập bình quân 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ/ tháng

2. Chính sách tăng lương và thưởng rõ ràng

• Review lương cứng 4 lần/năm, tăng theo kết quả làm việc.
• Thưởng nóng cho nhân viên xuất sắc theo từng chiến dịch, tháng, 6 tháng, và năm.

3. Lộ trình phát triển rõ ràng: Chính sách công nhận năng lực minh bạch, cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý hoặc chuyên gia chỉ sau 6 tháng - 1 năm.

4. Hỗ trợ công cụ làm việc:

• Ứng dụng công nghệ AI (OneAI, AI Marketing,...) hỗ trợ việc quản lý, theo dõi tiến độ khách hàng hiệu quả.
• Được trang bị đầy đủ: máy tính, chữ ký số cá nhân để quản lý công việc, tăng năng suất

5. Được đào tạo và phát triển bản thân:

• Nhân viên mới được đào tạo kèm cặp 1-1, cầm tay chỉ việc và có chương trình đào tạo theo lộ trình phát triển
• Tham gia các khóa học về sản phẩm, kỹ năng mềm trên hệ thống đào tạo nội bộ
• Thực chiến với khách hàng doanh nghiệp, mở rộng networking với các cấp C-levels: CEO, Giám đốc, Trưởng phòng,...

6. Môi trường làm việc thân thiện, trẻ trung, năng động: Cháy hết mình tại các CLB theo theo sở thích (Bóng đá, Văn nghệ, Cầu Lông, Tennis, Pickleball...), chương trình teambuilding, du lịch định kỳ

Thời gian làm việc:

• 8 tiếng/ngày từ thứ Hai đến thứ Sáu, thứ Bảy làm việc từ 8h00 - 12h00.
• Giai đoạn 01/05 - 30/11 hằng năm: Thời gian làm việc thứ Bảy hằng tuần linh động theo yêu cầu và tiến độ của của công việc thực tế phát sinh

Nộp hồ sơ ngay