DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Estamos buscando un Staff Data Engineer con experiencia en uso de base de datos clickhouse y mejora de performance y estructura de datos para unirse a nuestro equipo. El objetivo principal de este rol es evolucionar nuestras estructuras de base de datos internas y garantizar la performance de nuestro tratamiento y acceso a datos, impulsando la eficiencia y reduciendo los errores humanos.

Este rol también será responsable de la estandarización y mejora continua de los sistemas de almacenamiento de datos de nuestras aplicaciones, proporcionando de esta manera una base y guía al resto de los grupos para que puedan mejorar los puntos más críticos.

RESPONSABILIDADES

• Desarrollar e implementar estrategias para la mejora de la ingesta de datos en nuestros sistemas.
• Mejorar y mantener la arquitectura de almacenamiento de datos de nuestras aplicaciones.
• Colaborar con los equipos de desarrollo para asegurar que los cambios en aplicaciones y arquitectura estén correctamente implementados.
• Evaluar nuevas tecnologías y herramientas, haciendo recomendaciones para su adopción en función de su impacto en el rendimiento, fiabilidad y escalabilidad del sistema.
• Proveer liderazgo técnico y mentoría a otros ingenieros del equipo.
• Liderar la mejora y escalado de las estructuras de datos en nuestras aplicaciones.

EXPERIENCIA/HABILIDADES REQUERIDAS

• Experiencia profunda en desarrollo de software y/o ingeniería de infraestructura, con enfoque en bases de datos.
• Conocimiento avanzado del ecosistema de clickhouse.
• Amplia experiencia en computación en la nube, particularmente con Microsoft Azure, Amazon Web Services (AWS) o Google Cloud Platform (GCP).
• Sólida experiencia en lenguajes de acceso a datos como SQL.
• Experiencia con el uso de herramientas de Data Engineering (nosotros usamos Tinybird pero no es necesario experiencia).
• Responsable y entusiasta para asumir la responsabilidad de diseñar y gestionar la plataforma.
• Tendencia a la acción, iteración y entrega.
• Experiencia en liderar grandes iniciativas complejas y transversales, desde su inicio hasta su finalización.
• Experiencia en posiciones de liderazgo, con capacidad para influir en otros y lograr resultados impactantes a través de la delegación.
• Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación para liderar iniciativas multifuncionales, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de producto, seguridad y otros equipos técnicos.

EDUCACIÓN

• Educación o certificaciones en Grado en Informática, Ingeniería Informática, Administrador de Sistemas o Desarrollo de Software.
• Se valorarán las certificaciones de inglés.

BENEFICIOS

• Salario anual competitivo.
• Un bono anual basado en el desempeño individual y empresarial.
• Flexibilidad horaria.
• Posibilidad de trabajo en remoto.

DESCARGO DE RESPONSABILIDAD

La finalización del salario y los beneficios depende de una multitud de factores que incluyen: ubicación, experiencia, capacitación, calificaciones y demandas del mercado.

COMPROMISO DE INCLUSIÓN

Technosylva es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo donde diferentes perspectivas contribuyan a mejores soluciones.